Le ministère du Travail vient de publier un guide explicatif pour répondre aux questions éventuelles induites par le risque de l’épidémie du coronavirus dans le contexte du travail. ChallengenewsLe meilleur de Challenge sélectionné par la rédaction : 

Dans le secteur bancaire européen, la tendance est à la suppression des postes d’emploi. Outre les facteurs d’ordre conjoncturel comme la guerre commerciale américano-chinoise, le Brexit et les taux d’intérêts extrêmement bas, la révolution numérique ne laisse plus le choix aux dirigeants de banque. Ils sont obligés de s’adapter pour

En moins de cinq jours, du 24 au 28 février, plus de 105 millions de DH de crédit ont été accordés, avec un engagement de plus de 84 MDH. Les réalisations cumulées au 28 février dépassent 143 MDH de crédits accordés, avec plus de 115 MDH engagés. Le processus s’accélère

Les spécialistes du marché de l’emploi se veulent rassurants, du moins pour le moment. En tout cas, l’année 2020 semble commencer sur un rythme identique que 2019, qui a été satisfaisante, surtout pour les cabinets de recrutement. Comment le marché de l’emploi va-t-il évoluer durant cette année. Challenge : Comment

Permettre à la diversité africaine des compétences de se rencontrer, d’échanger, de se connaître et de se projeter dans un avenir proche, tel a été l’objectif de cette rencontre organisée par Mazars à Casablanca, pas loin des vagues de l’Océan Atlantique, ce 25 février 2020. En effet, il est question

Les jeunes qui ne sont ni étudiants, ni employés, ni stagiaires sont au cœur d’une belle initiative lancée par TIBU Maroc, qui organise, en mars prochain, une course en faveur de cette catégorie de citoyens marocains. TIBU Maroc organise, le 15 mars prochain, la première édition de l’évènement Courir pour

Le salariat est le statut d’emploi le plus recherché en 2019 avec près de 7 chômeurs sur 10 (71,9%) souhaitant travailler en tant que salariés, selon le Haut-commissariat au plan (HCP). Ce statut est recherché par les femmes (78,3%) relativement plus que les hommes (68,4%) et par les détenteurs d’un

Malgré des prévisions économiques prudentes, le rythme des créations d’emplois devrait rester soutenu cette année. Certains secteurs sont toujours très actifs et continuent à recruter en dépit de cette conjoncture « mitigée ». Ce sont plus de 165 000 postes à pourvoir cette année. Ces postes correspondent à des départs